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教你一招|软件测试工程师简历中“项目经验”怎样写才完美？
- 发布：软件测试培训
- 来源：51Testing软件测试网
- 时间：2018-07-19 10:51
找过工作的应该都清楚用人单位对经验是何等的看重，那么一位软件测试工程师为了入心仪公司、心仪岗位的法眼，他简历中的“项目经验”怎样写才更好呢?
项目经验有时候会和工作经历写在一起。
1、请在编写的时候注意项目时间，不要把时间写冲突了，且依然是时间倒叙来写;
2、如果项目过多，请自选最熟悉且印象深刻的写进来，其它的放到工作经历里去过一下就好。
HR会很仔细的看这里，因为这里才是你简历最重要的部分!
项目及工作经验我们需要按照S.T.A.R.法则来编写：
首先是S-情境：
你的项目是在什么背景下制作的，要在什么情况下应用。比如：为了用户可以更好的体验xxx，公司研发了xxx，该项目主要针对xx用户，由xxx和xxx系统或架构组成，由xx语言编写等等。
然后是T-任务：
你在该项目中主要负责什么。比如：参与该模块测试的组员有xx人，我主要负责xxx，它是用来xxx的，并且负责xx用例及报告的设计以及评审组织演说等等。
再是A-行动：
你在这个任务的过程中都做了什么。比如：使用xx管理用例的编写，通过xx管理代码和版本，使用xx工具做了什么，我对该模块的工作使用了xx技术等等。
最后是R-结果：
你通过行动得出了什么结果。比如：编写了xx个用例，发现了xx个bug，编写了xx行代码，利用xx工具做的结论—压测结果，或者测试结果，开发成果等，以及通过以上得出了项目对我的影响。
另外，请适当的描述一下，你在工作过程中遇到问题是如何处理的。
当然，有些职位是需要你有相关的项目经验才可以的，比如金融行业，他们会指明要求你必须有金融、银行相关项目经验(除了很初级的)，你有可能面试的是UI，视觉之类的岗位，请拿出你的成果来说明，让面试官看到你的成绩，他们才不管你怎么做的，做出来就行!
很多人的项目描述写了很多，但都是抄写的项目文档，或者只写了自己负责测xx就结束了，这样是不行的。HR们才不管你测的什么，负责的什么，他们想要看你有没有用到她想要看到的技术!
用一个游戏经验举例(这里只给投游戏岗的人看，其他人一定要忽略，你要是写了游戏经验投递教育行业，这就是作死了……)
这里要描述清楚你对游戏的认识，不只是你玩了哪几个游戏就认为自己很厉害了，比如你玩了5年的撸啊撸，2年的农药，10年的CS等等，这个除非你有一定的成绩，不然别拿出来炫耀。
所谓的游戏认识，是指你对一些游戏常识的认知，比如游戏类型RPG、ACT、SLG等等;游戏平台：掌机类、电视类、电脑类以及手游;最好可以具体到GBA、PSP、PS4、XBOX之类的。
然后针对这些个平台，你都玩过什么游戏，比如：namco的《xx传说》系列，konami的《实况》系列，SE的《最终幻想》系列，《DQ》系列等等。
然后再描述一下你对要应聘的公司的游戏有多少了解，有没有发现一些有意思的BUG，对游戏有什么好的建议和意见。
常见的游戏测试面试问题：对背包的测试?游戏副本的测试?游戏属性的介绍?也要提前准备一下。
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