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待遇丰厚,软件测试渐成新宠

  • 时间:2015-01-06
  • 发布:软件测试培训
  • 来源:软件测试教程

软件测试,即利用测试工具按照测试方案和流程对产品进行功能和性能的测试。针对需要编写不同的测试工具、设计并维护测试系统,对测试方案可能出现的问题进行分析与效果评估。执行测试用例后,需要跟踪故障,以确保开发的产品适合需求。

随着软件业的迅猛发展,软件产品的质量测控与管理逐渐成为企业生存、发展的核心。为了保证软件出厂时品质无误,所有的IT 企业在软件发布前要做大量的质检工作。作为软件质量监控中的重要一环,软件测试工程师应运而生。它就像软件企业中的“质量监测管理员”,在纠正错误的同时,及时改正以确保产品的正常运作。

人才稀缺,成就高薪梦想

由于软件测试工作对人员的要求相对较高,不但要求从业人员具备扎实的专业知识,同时还要求具备熟练的专业技能以及处理突发问题的能力。因此,这就造成软件测试从业人员相对较少,从而加剧了各软件企业之间人才竞争激烈。据前程无忧的数据显示,目前我国120万的软件从业人员中,真正能担当起软件测试职位的不过5万人,软件测试人才缺口逼近30万。在微软等大公司中,软件测试员以软件开发员的比率为1.5-2.5左右,即一个软件开发人员背后,至少有两位测试人员在工作。在国内的其他软件企业中,软件测试员与开发员之间的比例也在1:5至1:8之间。由于软件测试员人数较少,目前在职的软件测试员待遇丰厚。据相关数据显示,初入职的软件测试员薪资一般在3000-5000元,工作2-3年月薪可达到8000-13000元,因此软件测试作为朝阳行业前途宽广。为解决国内软件测试技术人员稀缺,促进行业健康有序发展,安博教育集团旗下达内培训推出“软件测试工程师”培训课程,目的是培养合格的软件测试从业人员,通过专业课程的培训,使学员能够从事windows和Linux环境下单机以及分布式软件的功能测试和性能测试,在提高技能的同时,取得更好的发展。

培养过硬技术

面对鱼龙混杂的培训机构,怎样才能通过一双慧眼找到适合自己的学校呢?对此教育专家喻烜指出,选择一所学校课程内容很重要。

课程内容是一所学校教学水平的体现,通过课程内容可以反映出这所使学校的教师是否专业,教学水平是否优秀等。达内培训推出的“软件测试工程师”培训课程,通过一整套全面、系统、实用、先进的课程体系,围绕“搭建系统测试环境”、“服务器实用秘笈”、“数据库核心技术”、“国际软件测试概论”等八个方面在课程大纲的指导下,通过488课时的培训学习,在理论讲授、实际操作、案例分析、实训项目等四个方面,培养具有专业技能的实用型测试技术人才。学员班毕业后可取得由劳动和信息