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软件测试做不下去了？

发布：软件测试培训
来源：软件测试问答
时间：2019-12-18 15:41

最近，我听到有一种“软件测试做不下去了”的声音，难道软件测试行业没有前景了吗？本文小编来具体说说。

抛出这种论调的估计都是入行不久或者业务能力、技术能力薄弱、眼高手低的岗位“竞争者”。测试行业的缺口依旧很大，直接去各大招聘网站上看看就知道了。既然缺口大，那为什么还是有不少人找不到合适或者说期望薪资的工作，只能维持现状；关键在于你是否是企业需要的合适岗位的人才、或者性价比更高的人选。

很多软件企业都存在者重开发，轻测试的现象，甚至有很多互联网公司和软件公司企业都没有测试，产品为了追求快速占领市场经过开发和非专业的内部测试后就上线，在上线后频繁退出更新版本，这造成很多用户体验问题，如果想改变这种情况，软件测试将会是必须的一道关卡。

软件测试入门门槛比较低，几乎系统培训三四个月，人人都可以做测试工作，但是不是人人都能做好测试工作呢？

有人调侃说一个好的测试人员，他可以写代码，水平甚至不输给一般开发人员；一个好的测试人员，可以去产品，他懂得一些设计常识，为什么好多，招聘app测试的要求，要有互联网思维，能够提出对产品的改进意见，就是这个道理；一个好的测试人员，可以去做运维工程师的事情，测试也需要代建环境，好的测试人员，可以熟悉linux和shell脚本，有的可以做软件的持续部署，这个在测试持续集成里面的技能；一个好的测试人员，可以去做业务。测试职业发展之路，很长，需要不断学习，不断进步，不断提高自己的综合技能。

所以，处于初级阶段的人才始终都会被饱和，中级人才依旧比较稀缺，如果你的能力足够，能够在测试行业有所建树，做不下去的只会是那些眼高手低的人。